为落实教育部全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动工作，促进毕业生更好就业，2022年5月17日上午，我校副校长陆平组织带领服表学院副院长冉微握、院长助理付颖，教研室主任胡洁，教学秘书张璞宇等人，与重庆尚诚服饰集团有限公司开展了线上访企拓岗促就业专项工作。

座谈会上，陆副校长向企业代表介绍了我校服装与服饰特色专业的发展现状、服装设计与工艺新专业，以及建设专业群的构想。他表示，学校愿与企业进行长期合作、深度融合，将把企业的职业要求融入课程体系，对学生进行对岗培养。

王元锋主管根据公司的发展规划，表示现在需要服装设计与工艺类、服装管理类和非服装管理类三类人才。其中，对服装设计与工艺类人才要求偏重实战技术，对服装管理类人才要求既懂技术又会管理。他指出，公司计划下半年招聘约30名服装类管培生。同时，服装管培生的实习期不能低于6个月，公司对实习生主要采用“3+3”的培养模式，即前三个月进行基础实践，完成职业能力和职业心态的转换，三个月后进行定岗，再培养三个月将其培养成为公司的储备人才。

王朔总经理提到，公司对人才培养有中职、高职和本科三个层次的定位。对高职学生的培养要求是“高技能复合型人才”，并将为英语水平高、技术过硬的实习生提供海外发展的机会。

对于冉微握副院长和胡洁主任谈及的我校在职实习生，王元锋主管表示，他们总体上专业能力较强、工作态度负责。他提到，在前不久的第32届残疾人慰问日上，荣昌区副区长李平亲自慰问了在车间的艺工学生吴艳，赞扬其勇挑社会责任，工作上勤勉认真。

会议最后，我校领导和教师纷纷表示，期待后期去往荣昌实地与企业专家当面详谈进一步的合作事宜，并进行“实习实训就业基地”授牌仪式。双方在和谐愉快的氛围中表示，将共同建设好产教融合实训基地，产教协同，探索现代学徒制育人，谱写产教深度融合新篇章。